党建引领谋新篇，精准施策强根基。自集团党委“分类领导、争先进位”三年行动启动以来，生态建设公司党总支部深刻贯彻落实集团党委工作部署，科学造订《三年行动打算执行规划》，通过全面摸排、精准研庞注分类领导，推动基层党组织全面进取、全面过硬。

党总支部对峙靶向施策、分层推动，多措并举激活基层党建“一池春水”。筑牢思想根基。严格落实“第一议题”“三会一课”等造度，创新发展专题钻延注警示教育、实际研学等活动，推动理论进建与业求实际深度融合，党员干部通过“谈体味、亮承诺、比作为”实现政治素养与履职能力双提升。强化赋能提质。通过“业务培训+座谈互换”双轨模式，组织2期专题培训、1次经验分享会，约请业务骨干讲授创新案例，搭建支部间互学互鉴平台，形成“比学赶超、争先进位”的活泼局面。

对峙将党建优势转化为发展胜势，所属企业多点着花、喜报频传。直属党支部秦宜公司组建党员攻坚幼组，在冬季运营保险中24幼时价守关键岗位，实现季度指标，实现回款770余万元；构筑公司党支部以“党建+市场拓展”为抓手，党员带头对接沉点项目，成功中标合同额860余万元；多恒公司党支部成立“回款前锋队”，党员干部挂帅包保难点项目，一季度催收账款360万元，有效盘活资金链。

下阶段，生态建设公司党总支部将持续深入“分类领导、争先进位”行动，聚焦“一支部一品牌”建设，推动党建与出产经营同频共振，以高质量党建引领企业高质量发展，奋力书写“争当表率、争做示范、走在前劣妆的新答卷。（薛雅琪）